Als jij op zoekt bent naar een nieuwe en uitdagende baan, ben je bij Zwartbol & de Roo Interim aan het juiste adres. Zwartbol & de Roo Interim werkt conform de richtlijnen van de NBBU.
De NBBU is een overkoepelende organisatie voor uitzendbureaus. Zij behartigt de gezamenlijke belangen en de kwaliteit van haar leden. Als uitzendkracht moet je kunnen vertrouwen op je uitzendbureau en via het lidmaatschap van de NBBU wordt een uitzendbureau jaarlijks gecontroleerd op het handhaven van de normen en regels. Hierdoor wordt er bijvoorbeeld voor gezorgd dat de uitzendkracht zijn loon op tijd krijgt en dat er belasting en premies worden afgedragen. Kortom: een NBBU-uitzendbureau is een goede werkgever! (www.NBBU.nl)
Als NBBU-uitzendbureau hanteren wij de NBBU-cao. Het belangrijkste gegeven voor de uitzendkracht uit deze cao is het fasensysteem. Dit fasensysteem beslaat een periode van drieënhalf jaar. In deze drieënhalf jaar is er sprake van flexibele uitzendovereenkomsten. Daarna kan er eventueel een dienstverband voor onbepaalde tijd aan de orde komen. Het fasensysteem bestaat uit vier fasen. De rechtspositie van de uitzendkracht hangt af van de fase waarin hij/zij zich bevindt.